大学应届毕业生最应该注意的事 应届大学生如何度过试用期?

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大学应届毕业生最应该注意的事

应届大学生如何度过试用期?

应届大学生如何度过试用期?

第一,要有责任意识。试用期一般都是做些辅助性工作,干的都是不起眼的、不重要的小活,但是仍然有必要做好,因为这是自己的作品,自己的答卷,因此,要保质保量,要按时完成,负责到底。哪怕需要加班,也要保证。  
第二,要有纪律意识。要知道什么该做,什么不该做。迟到早退、上网聊天、玩电子游戏、看报纸,甚至利用公司的网络进行网上简历注册,这样的事情,都不应该发生。学生时期养成的坏毛病,一定注意不要带到职场来。  
第三,要有沟通意识。工作的进展,遇到什么问题,自己有什么困惑,都应该及时和指导老师沟通,否则,因为沟通不畅而造成延误或者花了无用功,后果很严重。不过,沟通也要注意时机,最好将问题集中,然后约时间来汇报或请教,而不要毫无先兆地突然冒问题出来,“骚扰”指导老师。  
第四,要有主动意识。这和沟通意识是先关联的,只有有了主动意识,才能“有眼力架儿”,才会在没有工作的时候主动要求,并且,可以自己动脑努力解决问题,而不是一遇到问题就去找老板解决,自己只是一个传声机和复印机。  
第五,要有尊重意识。要明白尊重同事,只有这样,才不会随便评论和指责同事和上司,不会随时打断别人的工作,只为了解决自己的问题。  
在试用期岗位上,要有积极主动的心态,切忌被动等待工作,要多与单位前辈沟通、交流,多花心思学习,才能真正学到东西,尽快步入正轨。

应届毕业生在试用期期间要勤快,能忍耐,多跑腿,刚进一个单位的时候因为你是新人肯定会有很多人以老者、有经验自居,安排你做很多事情,在他们心中你是免费劳动力,这个时候能忍则忍,即使不高兴甚至十分郁闷也要找自己的朋友来谈谈心,发牢骚,千万别在单位让同事和领导发现,因为这个时候你的麻烦通常比较多,有的是来自单位同事竞争,有的是来自领导大暗自考察,可能你在做事的时候老板就在某个角落盯着你呢,如果你勤奋上进,就一定会顺利通过试用期的。
至于跳槽,我觉得这个是人之常情,如果有好的工作机会,当然要去尝试啊,因为人往高处走嘛,跳槽也是提升自己的一种啊,祝你成功!

有何建议给即将步入职场的应届毕业生?

【职场如战场】
文/黄渊 网名/萬無壹獅
初入职场 犹如打仗
仓促上阵 出师不顺
兵马未动 粮草先行
扪心自问 我想做啥
我能做啥 我需做啥
三者统一 必胜无疑
想做无能 注定苦命
能做不想 处处受伤
需做不做 自食其果
融入团队 经验可贵
德才兼备 德在首位
情商第一 智商第二
成人第一 成才第二
能力第一 学历第二
心态第一 状态第二
值钱第一 挣钱第二
付出第一 浮出第二
吃苦第一 吃香第二
立业第一 成家第二
孰轻孰重 心中有秤
身体力行 步步为赢
有志学子 必早成功