华为正式普工很难进吗 华为好进吗？普工，可以自己进还是必须通过中介？

华为正式普工很难进吗

华为好进吗？普工，可以自己进还是必须通过中介？

华为好进吗？普工，可以自己进还是必须通过中介？

最好通过人才市场招聘，由华为公司直接招入。中介就不好说了，太复杂，鱼目混珠，还是远离的比较好。

松山湖华为普工好进吗？

不好进。华为招收条件很严格。普通员工都需要有大专学历以上才可以，其他技术部门要求学历更高。而且招收条件各种方面都要优秀。因为华为的待遇好。普通员工一个月工资都有七八千左右，包吃包住，生活环境和工作环境都是比别的企业都好。所以华为普工不好进。

华为普工好进吗？

这个还是不好进的，需要一定的学历，你以为任正非是吃素的，什么人都让进。

华为慧通员工进华为有多难？

进华为很难的，因为招聘严，要求高，但由于工资高，很多人争着进，就拿最低工资的普工来说吧，华为不要正式工，都是通过中介招的派遣工，首先学历至少要中专，高中以上，经过三四轮的考试，面试。看个人的反应能力，中介觉得可以，推荐给华为人事面试，通过才能入职。但进去也只是派遣工，要转正也很难，有的三五年都没转，但工资高，吸引很多人。

怎么进华为工厂？

1、校招你有好的学历、学校、专业，那么华为每年都会去学校招聘。华为招人的特点是一个班一个班的要。所以这点你有好的学校、学历、专业不怕华为不要你。
2.社招，这个也不是说很难，一般的本科毕业，能在其它公司工作工作段时间，有一定的基础了在去应聘也是可以的，但是所做工作要对口。比如我一个同事，他是二本毕业，学的是中文。但是他有一些经验，做软件测试。最后社招去了华为。去华为还是比较简单的。
3.内推，不管是应届毕业生还是有工作经验的，都可以通过内推。渠道的话，有专门做内推的平台，但是一般这种平台都是打着内推的幌子做社招的事，最佳的内推方式是华为内有同学、校友，他们内推你。这样会比较快，因为你会直接面对用人部门负责人。如果用人部门负责人看中了你，HR部门面试失败的几率会小很多。很多人社招都是败在HR上。
4.外包，华为有很多外包公司，文思海辉、软通、中软等等。没学历、没经验可以先考虑进入华为外包公司，虽然外包公司很多坑，也很辛苦，但是这里离华为比较近，华为外包公司所使用的管理和研发都是华为统一的管理方式。能接触到一些比较核心的人和技术。如果能获得他们的认可进入华为还是有机会的。不过现在华为有个规定，不从外包公司挖人。但是华为很多项目组的人也都是从外包开始最后加入华为的。所以规定是死的，人是活的。