华为正式普工很难进吗 华为好进吗?普工,可以自己进还是必须通过中介?

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华为正式普工很难进吗

华为好进吗?普工,可以自己进还是必须通过中介?

华为好进吗?普工,可以自己进还是必须通过中介?

最好通过人才市场招聘,由华为公司直接招入。中介就不好说了,太复杂,鱼目混珠,还是远离的比较好。

松山湖华为普工好进吗?

不好进。华为招收条件很严格。普通员工都需要有大专学历以上才可以,其他技术部门要求学历更高。而且招收条件各种方面都要优秀。因为华为的待遇好。普通员工一个月工资都有七八千左右,包吃包住,生活环境和工作环境都是比别的企业都好。所以华为普工不好进。

华为普工好进吗?

这个还是不好进的,需要一定的学历,你以为任正非是吃素的,什么人都让进。

华为慧通员工进华为有多难?

进华为很难的,因为招聘严,要求高,但由于工资高,很多人争着进,就拿最低工资的普工来说吧,华为不要正式工,都是通过中介招的派遣工,首先学历至少要中专,高中以上,经过三四轮的考试,面试。看个人的反应能力,中介觉得可以,推荐给华为人事面试,通过才能入职。但进去也只是派遣工,要转正也很难,有的三五年都没转,但工资高,吸引很多人。

怎么进华为工厂?

1、校招你有好的学历、学校、专业,那么华为每年都会去学校招聘。华为招人的特点是一个班一个班的要。所以这点你有好的学校、学历、专业不怕华为不要你。
2.社招,这个也不是说很难,一般的本科毕业,能在其它公司工作工作段时间,有一定的基础了在去应聘也是可以的,但是所做工作要对口。比如我一个同事,他是二本毕业,学的是中文。但是他有一些经验,做软件测试。最后社招去了华为。去华为还是比较简单的。
3.内推,不管是应届毕业生还是有工作经验的,都可以通过内推。渠道的话,有专门做内推的平台,但是一般这种平台都是打着内推的幌子做社招的事,最佳的内推方式是华为内有同学、校友,他们内推你。这样会比较快,因为你会直接面对用人部门负责人。如果用人部门负责人看中了你,HR部门面试失败的几率会小很多。很多人社招都是败在HR上。
4.外包,华为有很多外包公司,文思海辉、软通、中软等等。没学历、没经验可以先考虑进入华为外包公司,虽然外包公司很多坑,也很辛苦,但是这里离华为比较近,华为外包公司所使用的管理和研发都是华为统一的管理方式。能接触到一些比较核心的人和技术。如果能获得他们的认可进入华为还是有机会的。不过现在华为有个规定,不从外包公司挖人。但是华为很多项目组的人也都是从外包开始最后加入华为的。所以规定是死的,人是活的。