如何快速的做一名合格的新员工
怎样成为正式员工？
怎样成为正式员工？
其实每个公司关于转正这件事，都有一定的标准，二不同行业转正标准也不同，比如销售行业要看你实习期的表现，是否能达到上司规定的合理的业绩，IT行业则是看你是否有学习力能否做好交给你的代码编辑等，所以在实习期就是要勤恳努力、不耻下问，反正就是要让领导看到你的潜力，觉得你是可造之材，可以培养用之。
新的环境，新的工作，怎么样相处？
你的这个问题让我回想起了我刚参加工作的那一天，天刚亮就急匆匆的起床了，洗漱完毕，吃完早餐就坐车赶往单位上班去了。到了单位可想而知肯定是到的很早，进入了厂区到了一个新的环境到处的查看，对厂区内所有机器和设备内心中都充满了好奇。时光匆匆，一晃我都工作二十多年了，回想起刚上班时候的情景，就仿佛昨天刚发生的一样。
刚到一个新的单位 ，新的工作环境 ，怎么样相处?在这里我把我自己到一个新的环境，新的单位，怎么样相处的经验说说，希望能够对你有所帮助。第一点，一定要勤快，要手勤快，腿脚一定也要勤快。
最忌讳的就是懒惰，这一点一定要记住。到了一个新的环境，新的工作，一切都是新的开始。年轻人必须要勤快，只有勤快的人才能够很快的融入到一个集体之中，在集体这个大家庭里，多干一些自己力所能及的事情，肯定会很快的得到大家的赞扬和认可。
第二点，无论分配你到什么岗位，或者从事什么样的工作，听从安排和分配，不要去挑三拣四。记住一点一定要干一行，爱一行专一行，无论干什么工作一定要学懂，学精通，这一点非常非常重要。
要有一个思想准备，新的工作对于你来说是个新的开始，一切都要从零开始学习，要有一种虚心学习，不耻下问的这种精神，毫无疑问肯定会在工作中遇到难处和挫折，但是记住一点无论做什么干什么都会遇到困难和挫折的，哪有那么顺顺利利容易学会工作呢？都要经过磨炼，最后才能够有所收获。多一份付出就多一份收获，多一份耕耘就多一份希望，人世间的事情就是这个道理 ，在这点上不需要有任何质疑。
第三点，尊敬教你的每一位同志，朋友，领导和师傅。
这不是用嘴说说就可以的，一定要在自己实际的工作中体现出来，让教你的人知道你尊敬他，这其实说白了也是你自己文化修养的一种体现。无论教你多或者教你的少，那怕只教会你一点点，也要发自心底的去尊敬他。尊师重道这样的人才能够更加的受到大家的欢迎。大家才愿意去教你，才愿意去指导你，在工作中遇到困难的时候大家才愿意去帮助你。这一点上你一定要清楚，一定要明白。
第四点，踏踏实实尽职尽责的工作，诚实守信的做人。
这一点我认为必须要做到，人和人之间的交往要以诚实守信为根本，无论是在工作中还是在生活中，一定要努力做到这一点。可以说这一点决定了你在工作中的发展情况。如果想要在自己的工作中有所发展有所作为，那么你一定要做到这一点。不是有这样一句话“不想当将军的士兵不是好士兵”同样不想把自己的工作干好干精的人，也不是一个合格称职的员工。在平凡的工作岗位中干出不平凡的成绩出来，我个人认为这也是你人生价值的一种具体体现。
最后向每一位在自己工作岗位中辛勤工作，默默无闻付出的劳动者表示最崇高的敬意。是你们的辛勤付出才有了我们今天幸福美满的生活，才能够使我们的国家繁荣富强，劳动创造了一切，劳动者才是最美的人。