简述企业目标的制定过程 目标导向和结果导向区别?

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简述企业目标的制定过程

目标导向和结果导向区别?

目标导向和结果导向区别?

结果导向与目标导向是有本质区别的。结果导向的人重结果而轻行动,并且表现出来的功利心让别人反感,成为自己发展的阻力。
而目标导向的人首先有自知之明,然后定个适合自己的明确目标,并制定具体的方案一步一步去执行;明确了目标以后,他们是不会想结果的,想的而是怎么去执行;他们很多时候是从容而没有压迫感的,别人也都愿意帮助他。

学习目标怎么写?

学习的目标,有三个大的方面的内容。
一是,解决自己不懂的知识点。
二是,对于自己已经理解透彻的知识点,要变成自己的固定下来的方法,知识点。以此知识点为支点,针对不同的问题,找到不同的特定解决方法。
三是,对于自己遗漏的知识点,理解错误的知识点,在坚持知识点的准确性,解题过程的基础上,由练习解题,从而使自己理解加以改正。
学习的总框架是学校安排的学习时间表。
在此基础上,针对每一门学科,做出具体安排。
学科的学习安排总体上依照学科的教科书的章节。
确定今天学习什么,弄懂什么。
最后落实到,绝对正确上面来。自己有把握,知识点绝对正确,就不用再下力气理解,啃骨头了,只要经常复习一下就可以了。
以上是学习目标的制定要求。
至于怎样做计划,上学没有做过,无法给出意见。见谅。