在家上班要给双倍工资么
三倍工资是怎么算的呢？
三倍工资是怎么算的呢？
是在当天的工资基础上在给3倍，在给两倍
三倍日工资（员工每月固定薪酬额÷月计薪天数）×3，例如平时你一天的工资为100元，那节假日三倍工资时，你当天的工资是300元。
根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》，2021年春节放假日期安排为：2月11日至17日放假调休，共7天。今年春节期间，法定节日是12-14日，在这三天，如果劳动者因为工作需要继续工作的，就应该按照他本人工资的三倍来支付加班工资。如果整个春节7天期间都不休息，另外的4天因为是借用的双休日，那么在这4天工作，如果不能倒休，就应该按本人工资的两倍来支付加班费。
希望我的回答对你有所帮助。
法定节假日被安排上班，支付三倍工资。日工资基数比较复杂，各个单位算法不太一样。一般日工资基数按月工资额除以21.75的出勤天数，简单说如果你平常一天工资100，法定节假日加班工资就是一天300。
比如你今天正常工资100 如果是三倍，就是三百，这这么简单！
如果单位派你去非洲工作五年，每天都双倍工资，你会考虑去吗？
我已退休几年了，没有那样的机会了。既使没退休，非洲也不缺公务员。
我要是在企业，又没退休，我是会选择去非洲的。双倍的工资可以改善家人的生活，也可攒钱防老。再说到非洲三年，时间并不长，还可观赏非洲风光.人文地理，风土人情，从而积累人生的阅历和见识。
在非洲，也可能不适应那里的气候环境，饮食习惯，但中方企管和非方相关人员会设法解决的。工作或劳动强度可能大一些，但咬咬牙也就过去了。
现在看，了解非洲只能看视频.媒体和做梦了。
你说的这个问题不是新问题，给双倍工资去非洲几年不让回家，这首先看你的在藉性质，如果是正式工调你去你就得去，没有考虑余地，这不是让你去那里当官还是当工人的问题。这几年我国到外国施工或作其它工作的人不少，有人几年甚至去就没回来过，这种情况从小了说能多挣钱累几年够本了，从大处说这是任务不完成不行，除了离职，从个人讲趁着年轻到外面看看多挣点钱考虑以后。人生百年转眼间过去了三年五年算什么。
先声明，我今年27岁。
若果是我，我肯定去。
或许是年轻吧！有机会出去，当然要抓住。
这不是钱不钱的问题，而是我喜欢去不同的地方。
年轻就是要闯闯，老了也有吹牛皮的资本嘛！
若是上了一定年纪。
我肯能就会考虑考虑了。
或许那个时候没有现在的激情了，只想过安稳的生活。
当然，也要征求一下家人的意见。
若是他们极力反对，还是考虑清楚为好。
天府之国悠闲而自在，非洲离家太远了，放不下家，还是待在亲人身边吧。
那你山好水好风景好，关键是物价低。
不去，双倍工资真没啥吸引力，而且非洲大陆疾病多，安全不好