职场如何竞争
刚毕业的同龄人职场有竞争该如何巧妙化解？
刚毕业的同龄人职场有竞争该如何巧妙化解？
很多人都知道贵人相助这个成语，但是职场从来无贵人，职场人如果把同事和领导当做贵人那么你只有吃苦的份，这种情形接近老实了，老实人处处被刁难，这个大家司空见惯，每个人都有个性和性格，我们要改变和调整自己，因为看不清职场，其实会让自己前途更加惨淡。
贵人是能够帮助我们的人比如我们的长辈我们的朋友和同学，职场上这种关系简直是痴人说梦，小张和小李一起入职，刚入职的时候他们关系很好上面有个主管，他们合力同心，因为目标很清晰就是找机会吧主管干掉，随着时间的推移小李的能力逐步给公司领导层认可，主管非常不满，但是私企很多都是靠能力吃饭的，最终小李上位，上位之后小张本以为这下可好了，他们俩可是铁哥们呀？可是小李不这样认为，处处给小张布置更多任务，很多小张真是一头雾水，做事常常出错，领导层之后调离小张去别的部门，小张知道小李太多东西了，人都是这样的，为了利益结盟为了利益互相拆台，职场上这种现象更多。
所以，当你身处职场的时候不要把同事和上级当亲人，当贵人，你们仅仅是利用关系而已，出了公司甚至你离职之后，可能早上离职下午微信就被人干掉了，上班大家聊天很快乐，共事很高兴，但是这仅仅是表面文章而已，做给领导看的，领导都在乎这个团队精神，大家也是没办法呀！
职场人千万不糊涂，为了和别人结交关系而让自己落下很多把柄，为了赢得同事好感，不惜去吧自己的隐私和别人的隐私透露出去，这些都实乃非智者所为，职场上没有贵人，只有永恒的利益，太现实了，没办法这就是职场呀！
职场竞争中如何战胜有能力又有颜值的美女竞争者？
谢谢@职场小A 的邀请。
先说一个现象：除了明星（毕竟靠脸吃饭），所有成功的女性中貌美女性所占的比例并不大。
第一，美女在职场中也是有限制的。比如会遭遇更多的潜~规则，比起能力大家会更认可她的外貌等等。你可以安慰一下自己了，哈哈~。不因为外貌而自卑，对外貌保持一颗平常心。
第二，修炼气质和内涵。观察一下你周围的中、高层领导，你会发现她们无一不是容貌一般儿气质较好的女性。我前公司一个市场总监，她的优雅是全公司和客户众所周知，因此，她办事总是比起别人更容易些。所以，比起容貌的不可变，修炼气质和内涵更容易让你成功。
第三，提高职业技能。如果前两个你暂时都没有，那么提高职业技能才是最 最 最靠谱的办法。有自己的定位，并朝着目标前进才是成功的关键，干嘛要跟美女比。世界上美女总是少数的。
谢邀，女生长得漂亮是一种优势，但是并不是决定因素，最重要的还是你个人的能力，你的外表给人的感觉并不需要多么的亮眼，只需要给人舒服的感觉就可以了，职场中重要的还是你的智商和情商，没必要太在意外表。多学学专业知识提高你的能力才是最重要的。如果对方是既有能力又有颜值而你却没有颜值，那就更要提高你的个人能力
美女大家都喜欢，也会有一些相应的优势，但是你绝对要相信，工作的本质是你提供了价值，老板才会给你回报，你有足够的能力，把事情做好，产生了价值，甚至超出了老板的价值，那么颜值的影响就会降低，所以你可以从这个思路去做。
那么如何才能提升自己的能力呢？人与人之间最大的区别就是思维，不断刷新你的认知提升你的思维格局，战略感，那么你就能够完全俯视你的对手。试问这个时候颜值还重要吗？
如何提升自己的思维呢？
1.可以参加一些靠谱的思维力训练，一些商学的培训(不是只找人脉的那种)，真正能够拓宽你的视野
2.多结交一些优秀的人，他们可以分享你没有看见过的世界
3.多读书，多运动，只有健康的身体才会让你的容颜保持年轻
如果你没有行动，我的文字对你没有意义!
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