十一加班工资如何计算
缺勤的天数怎么算工资合理？
你好，扣除工资部分和缺勤天数应该得到的工资部分会有差异。
公司把工资分成基本工资、岗位工资，加班工资。按照按劳分配的原则是合理的，按照合同规定的工资就是基本工资，如果出滿勤就有岗位工资，如果加班了就有加班的工资。现在社直机关工作的都是这样分配的，基本工资都很底，福利工资高。