毕业生签约一般都带什么材料
校招网签的流程是什么？
校招网签的流程是什么？
校招网签流程是什么如下：网上签约流程：
1. 用人单位HR：一键发起签约邀请，HR可同时向多位同学邀约。
注：发起签约前，用人单位需在平台注册帐户并按模板提交签约授权委托书。
2. 毕业生：登录平台，预览邀约内容，确认无误后，手写签名完成签约。
3. 高校就业管理员：线上审核，审核通过后自动加盖学校网签电子专用章。
4. 用人单位HR：加盖电子章完成签约（或下载打印盖章后扫描上传）。
毕业生手里的三方协议是什么？为什么要签？
每个毕业生手里都有一份三方协议，那三方协议是什么？为什么要签？不签有什么后果吗？
1. 三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
2. 就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立。
3. 毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。
僧妞有话说：应届毕业生每年都可以参加秋招（每年9-11月），春招（3-4月，顺便提醒一下还没有找到工作的小伙们要多多留意春招哦。实习僧网站也会在这个时间段举办大量的线上活动，帮助同学们在春招中斩获心仪offer，加油！），如果已经在春招或者秋招中斩获心仪的offer，并且毕业以想去公司入职的同学，可以与企业签订三方协议哦（注意！三方协议签订之后。如果毁约，会有违约金哦！因此要慎重！）
毕业生如何签订就业协议？
1、找到工作后让用人单位在就业协议书用人单位一栏盖上公章。
2、带上盖好用人单位章的协议书去企业所在地的人才市场，在用人单位上级主管部门盖好章。
3、将盖好章的就业协议书交给学校即可，协议书个人页需本人留存。
毕业生使用的协议书是《全国普通高校毕业生就业协议书》，生效后的协议书是学校制订就业派遣方案、用人单位申请用人指标的主要依据，对签约的三方都有约束力。
毕业生签订就业协议应注意这三个方面：一要注意弄清用人单位是否具备合法的资格，二要按规定的程序签订就业协议，三要双方协商条款的内容必须在备注栏中注明。
毕业生就业协议的性质： 毕业生就业协议是毕业生就业制度改革阶段性的产物，必将随着毕业生就业制度改革的进一步市场化而逐渐为劳动合同或者聘用合同所替代。
计划经济时期，毕业生全部实行国家统一分配，既然是国家计划分配，就无就业协议而言，当时派遣证作用明显。而现阶段毕业生在打印报到证之前，需要签订就业协议，持报到证到用人单位报到后，仍需签订劳动合同或聘用合同。
随着大学毕业生与社会一般人员就业性质的日益趋同化，毕业生也必将与用人单位直接签订劳动合同或聘用合同，而无需先签订就业协议。
现阶段签订就业协议的作用主要是为了编制毕业生就业方案、统计毕业生就业落实情况，当然在一定程度上也形成了用人单位和毕业生之间的权利和义务关系。
因此，毕业生应充分认识到，现阶段就业协议的性质、地位，通过与用人单位签订就业协议来维护自身的就业权益。