应届生找工作可以先找实习生吗
应届毕业生实习多久合适？
应届毕业生实习多久合适？
大学毕业来生实习期最长源六个月，有法律规定。实习期实习期通常分为两种，一种是指在校学生结合自己的理论知识，参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期。
它有助于学生将来找到一份适合自己的职业；或是提前熟悉即将就职单位的基本情况，给本人和聘用单位相互熟悉、了解的机会。
应届生找了份研发的工作，但说要先去生产线干一周，公司挺大的，靠谱吗？
不倒生产一线实习一下，怎么知道企业的生产能力水平，不知道水平怎么搞设计这个一般企业都是要这么操作的。
广汽本田和广汽丰田会收大专实习生吗？
大专的应届生，起点低，找实习单位都不好找，学的汽车专业，很想去广汽，但不知道收不收。
一般情况下，去生产领域是没问题的，实际上生产领域大多都是技校中专毕业或者毕业前校企合作进去实习的。但是起点确实很低，没有加班费的话到手真没多少，而且需要三班倒，很辛苦，机械式的工作也很枯燥。但是如果你有一定关系的话，去管理领域还是有可能的。
应届生毕业前拿到offer之后的流程？
应届毕业生在毕业生找到了工作，拿到offer以后，首先要对接单位签订三方协议，然后就自己完成学习，做好毕业设计按时毕业，毕业后联系单位人事落实入职体检和报道时间和要求，准备好个人证件材料在规定时间去单位报道入职就可以了。
大三暑假不实习，大四的时候再找单位实习晚吗？
自己刚刚大四毕业，在大学期间没有正式在单位实习过，但是身边实习的同学挺多的，所以我有以下的想法。
第一，什么时候实习，取决于你是否有一个较为明确的个人目标。比如，你下定决心毕业就进入企业或者单位工作，那么实习的经历就会比较重要。大四的时候，很多学校就会有招聘会，那个时候再去实习就会比较晚，因为单位有可能没法在实习期结束前给你提供实习证明，这样你找工作的时候，就少了一些实践的筹码。
第二，虽然实习会增加你的社会阅历，但是这份阅历是否能够发挥它的价值，还要看你个人的投入程度，在实习中的反思和学习。在这里我以我大学舍友为例，她一直立志于毕业就工作，所以大学期间她的大部分时间都在投简历，实习。她去过芒果TV，去过湖南卫视，也参加过其他新媒体的实习，但是大四的时候，她放弃了暑期的实习，决定考研了，原因是工作太累了，还想继续读书……但是当听到她这个决定的时候，其实也大概就能够预想到考研的结果，她从九月底就开始慢慢躺尸了……考研从来不比工作容易，更需要不怕辛苦的毅力和坚持的勇气。况且由于三年多的时间她都在参加一些实习，所以学习上很糟糕。在这里我想说一句“其实学习也是一种能力”。
第三，接上面舍友的实习，我也学会了一些事，实习不是去当小工，某种程度上是，比如会把更多琐碎的事情交给你，但是“学习”以及“争取学习的机会”是更加重要的。并不是说我去那里待了几个月，拿了个实习证明，我就真的很棒了，实习的效果才更加重要。因此，不论你是大三实习还是大四，更重要的是，你要能下定决心，好好地在实习中学有所得。
“学习”的过程是漫长的，或许是学业上的学习，或许是工作中的学习，一心一意做好一件事，学得有价值十分重要。
在这里，希望你能够确定好自己前进的方向，一路上学有所获。