劳动计划书怎么写
人力资源是做什么的?发展前景如何?
人力资源是做什么的?发展前景如何?
人力资源主要分为招聘、培训、薪酬三个岗位,会发展成HR总监、HRBP。前景比较稳定,但是很难碰高薪。
在考虑是否选择做人力资源工作时,请来模拟该职业的职业需求和工作场景,了解该职业的关键经历,在过程中评估自己的匹配度,思考评估呈现的结果,真实、高效、翔实。
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作为一个HR应该怎样进行自己的职业规划?
你好,我 我是达摩院管理与销售学院的贾老师。事不宜迟,我 我直接说干货。
第一步:拿出纸笔或者使用手机软件;
第二步:写下你目前的能力、职位、薪资;
第三步:列出HR的晋升渠道,根据你公司的情况;
第四步:写下第一年的目标,要走什么岗位;第二年的目标;第三年的目标。计划三年。
第五步:为了实现第一年的目标,写下这个月你打算做什么;为了实现这个月的目标,本周最重要的事情是什么?;的目标?你今天应该做的三件最重要的事情是什么?;的目标?
第六步:自查,坚持初心,勇往直前。
祝你成功!