职场新人生存法则大全
职场上，要懂得哪些“复杂”的人心，来更好地“保护”自己？
职场上，要懂得哪些“复杂”的人心，来更好地“保护”自己？
1.同事之间只有利益没有情谊，千万不要入戏太深。
2.对领导有千万个不满意，也不要写在脸上，否则你会有穿不完的小鞋。
3.千万不要让任何人当众下不来台，不喜欢做的事情拖着不做就可以了。磨洋工比当面拒绝要有效得多。
4.学会推诿扯皮，虽然上不了台面，但真的很管用，关键时刻能替你挡掉很多没用的工作。
5.不要喋喋不休地抱怨，你的那些烦心事大家都有，谁说出来，谁就输了。
6.自己的事情一定要提前筹谋，当你没关系、没人脉、没背景的时候，所有的一切都要靠自己才行。
7.不要侵犯别人的利益，也一定要守护好自己的利益。但凡想要截取你利益的人，你一定要奋力反击，职场上，谦让并不是一种美德，只会让别人把你当成是软柿子。
8.同事之间不要轻易评价任何人，也不要打听所谓的小道消息，你能够知道的都是别人想要让你知道的。
9.要明白终身学习的重要性，普通老百姓千万不要随意躺平，足够多的证书虽然不一定能够让你升官发财，但一定能让你饿不死。
10.领导面前，工作再清闲，也要表现得兢兢业业。
11.不要随意求人，也不要随意帮人，人情债是最难还的。
自己不主动做出选择就等着被别人选择，职场应具备什么样的生存法则呢？
职场生存法则：诚信
诚信，说到做到，看似简单实则困难重重。
人之初，性本善。职场小白，恰好因为是小白，所以懂得少，资历浅，你不会想着而且也没有什么资本可以去欺骗或是蒙混他人的。但随着阅历的加深，随着你对世道险恶的发掘，你会随波逐流，你会一步步的懂得如何去推诿与逃避，这不是你的错，相反，这是你成熟的表现。
但，要有诚信，诚信与世故、圆滑不相违背，诚信是你在社会生活下去的基石，没有能力你只会被社会遗忘，没有诚信你会被社会遗弃。
最近面试了好多候选人，我面试有个习惯就是会挑你简历中的技术性亮点针对性的去问一些问题，近期碰到的几个人中，我很不喜欢的一点就是简历造假的人太多。美化简历我没意见，甚至以前我自己在找工作时也会去适当抬高下自己的身价，因为有些工作尤其是项目组内或是协同类的工作是很难明确界定工作权限以及范围的，所以你把你的劳动成果从30%说成是50%我没意见，只要你能自圆其说就好。但从零说成哪怕是1%，我绝不接受。
这就叫诚信。
关于职场，都说好好干，实际你进入一种场中，绝不是好好干辣么简单！个人说法，希望能理解这种想法的人共同努力，互帮互助！谢谢每颗善良的心！
做到不可替代。当你处于不可替代的能力中时，在职场中你就有话语权了。这里包论两个要素，一个是能力，自身的。一个是资源，虽然是外在的。但是却和做人人品息息相关。所以很多事情归结到最后，还是做人的事情。
等着被选择不如想尽办法去主导选择权！补进取就会被淘汰
打怪兽升级的法则。