怎么用邮件投简历 求职时,通过邮箱发送简历时应该注意些什么?

[更新]
·
·
分类:行业
3061 阅读

怎么用邮件投简历

求职时,通过邮箱发送简历时应该注意些什么?

求职时,通过邮箱发送简历时应该注意些什么?

现在来说,直接通过email形式投简历的情况还是相对少了。
这里说几点最基本的,也是自己碰到过的情况吧:
第一,最基本的,请你自己投递简历。可能是因为最近参加过几次校招的原因,我收到过不少大学生发邮箱的简历。当中最接受不了的,就是那些让父母来代问工作情况,还有一个竟然是父母问了,父母来发简历过来。这样的我会礼貌答复,不收。很简单,现代大学生,不可能不会操作电脑吧?这只能说明这人根本没主观能动性,这样的人不会要。所以,不管再怎么困难,至少确保你自己发邮件问问题和发简历,表示你对工作的重视,对公司的尊重。
第二,邮件要有标题、内容要有说明。也收过不少连标题都没有的邮件,打开后才发现是某某的简历,正文也是一片空白。既然你都没空说几句,你又怎么要求招聘人员有空下载你的简历?所以,建议标题要有主题性的语句:应聘xx岗位的简历,邮件里面无需再注明其他,一句敬请查收,期待回复,就能让招聘人员心情愉快的收下你的简历。
最后,邮件不要增加莫名其妙的附件,比如个人的生活照或者证件照片(有同事收到过),这只是初步的一个接触,不用这些的。

如何通过QQ邮件接收word简历?

简历发出去,可是别人接收到的就和我的不一样了,怎么回事

题主可以试试先压缩保存后的word文档,然后在附件上传压缩后的的文档可以避免。首先把编辑好的简历保存到桌面或者某个盘根目录,然后打开qq邮箱web页面,点击【写邮件】,然后填写对方的电子邮箱地址,在下面正文处写上说明文字(当然可以什么都不写)。接下来就是重点了。点击附件,然后选择你之前保存的简历,大概3-5秒就上传成功,显示附件上传成功时,点击发送,则邮件就发送给对方了,对方只需要下载即可。整个发送过程是不从在改变word内容情况,有可能是对方打开的软件不兼容等因素,

投简历的时候邮件正文应该怎么写?简历是放正文中还是放附件里?

感谢您的提问,说一下我的观点吧。
之前的培训说过这个问题,在这里也跟大家分享一下我的看法和经验吧。
投递简历的时候,正文应该怎么写,简历是放在正文中还是放在附件里,我们应该反过来想想,当HR收到我们邮件的时候,会如何查看。譬如一个热门的岗位出来,成千上百的应聘者通过邮件投来简历,HR会不会每一份都把简历附件下载下来,然后打开评估一下适不适合?绝对不会的,所以我们必须在正文里里面给到HR足够精简而多的信息,吸引他们的眼球,引诱他们下载咱们的简历附件。所以咱们除了简历要做的出色以外,正文也很讲究。
那正文应该包含什么信息呢?我认为,正文应该包含以下内容:
1.您所应聘的岗位
很多HR是要同时应付好几个岗位的招聘的,因此如果能在正文第一句话(包括邮件名),清晰告诉HR您所投递的是什么岗位,能增加HR的好感度。
2.您的亮点
这里就是要吸引HR眼球的,怎样在几十秒钟的阅读时间内,快速引起HR对您的兴趣,这是您要下功夫的点,如果大家没什么经验的话,我在这里教大家几个简单的方法(如果各位看官已经有自己觉得行之有效的方法,那么当看看就好了)。第一,贴合JD要求,譬如JD要求5年财务相关工作经验、有合并报表的工作经验,那各位在正文中,可以用点列的方式,直接将您的情况描述出来,譬如说逾6年财务管理经验、逾3年合并报表工作经验,直截了当,不拐弯抹角;第二,差异化,给出自己和别人不一样的地方,譬如在上面这个例子上,加上自己的特色,CPA、ACCA、硕士学历、博士学历等等。
3.简历放附件同时放正文
简历首先是一定要放在附件上的,如果人家有兴趣,可以去下载来看。另外,我也建议简历放在正文当中,方便HR对您有兴趣的话,可以用最少的操作获得最大的信息量,但放也有技巧,放在上面提到这些信息的下面。
综上所述如下图:
以上就是我的建议了,如果各位看官有其他意见或建议,欢迎在评论区留言,谢谢大家!